如果职工因病或车祸死亡了，公司应给与家属什么补贴？有没有相关的文件？
如因公死亡，其所在单位应当按照以下规定发给丧葬补助金丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金按其所在省、市上年度职工平均工资六个月的标准发给。 (或单位已有的规定，这不会是随便可以更改的)
（二）供养亲属抚恤金发给
由死者生前提供主要生活来源的死者的亲属。其标准为：配偶每月按上年度职工月平均工资的百分四十发给，其他供养亲属每人每月按百分之三十发给，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上加发百分之十。抚恤金总额不得超过死者本人工资。
（三）一次性工亡补助金，标准为上年度职工平均工资四十八个月至六十个月的金额。
如果不是因公死亡的话，只发给丧葬补贴(如果单位效益好的话，可能还会有一些补助之类的款项，但这不是硬性规定)。
关于"重庆劳动社保局关于社保人员死亡后丧葬补助..."
到当地社保中心咨询办理就行了。或者到用人单位报备申请领取丧葬费和抚恤金等。
（一）丧葬补助金
标准丧葬补助金：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
（二）供养亲属抚恤金
标准
（1）、按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。 （2）、配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。
（3）、核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。